Das Mitarbeiter/innengespräch

Ziele

• Kennenlernen des Nutzens des Instruments "Mitarbeiter/innengespräch"
• Regeln für ein strukturiertes Mitarbeitergespräch anwenden
• Das eigene Gesprächsverhalten reflektieren und Stärken ausbauen

Seminarinhalte

• Im Vorfeld des Gesprächs: woran Sie denken und was Sie planen müssen
• Ziele und Kriterien für das Gespräch definieren
• Gesprächstechnik und eigene innere Haltung reflektieren
• Aktives Zuhören
• Ablauf und Training von Gesprächen (Rollenspiele mit Videoanalyse)

Seminarmethodik: Fachliche Inputs, Einzel- und Gruppenarbeit, Rollenspiele mit Videoanalyse

Dauer: 2 Tage